VDAB bijblijven – HR Topics
Samen met VDAB organiseren we live bijblijfsessies om je personeelsbeleid te versterken. De volgende sessie vindt plaats op dinsdag 11 maart 2025 in Mechelen.
We bespreken onderstaande HR topics:
- Taal en tewerkstelling (VDAB)
- Ontslagdossier opbouwen en ontslagmotivatie (Sodalis)
- Sociale inspectie (Besox)
Programma:
10:45: Ontvangt met koffie
11:00: Taal en tewerkstelling:
De kennis van het Nederlands wordt als jobvereiste vaak overschat. VDAB biedt daarom een handige tool aan waarmee werkgevers realistische verwachtingen kunnen formuleren. Zo zorgen we ervoor dat geen enkel talent verloren gaat.
Nederlandstalige medewerkers merken vaak dat ze niet altijd begrepen worden, wat ook kan leiden tot frustraties. Met praktische tips en gerichte taalcoaching kan VDAB op korte termijn een oplossing bieden.
11:30: Ontslagdossier opbouwen en ontslagmotivatie
Wat zegt de actuele wet- en regelgeving rond ontslagbescherming, ook bij niet-hernieuwing van arbeidsovereenkomsten voor bepaalde duur, vruchtbaarheidsbehandelingen en klachten omtrent minimumloon. Hoe bouw je een sterk ontslagdossier op en welke risico’s loop je als werkgever bij een onvoldoende sterk dossier. Tot slot leer je hoe je juridische risico’s kunt minimaliseren en je bedrijf kan beschermen tegen mogelijke geschillen.
12:45: Broodjeslunch en netwerking
13:30: Sociale inspectie
Besox bereid je organisatie optimaal voor op sociale inspectie door volgende punten te bespreken:
- De structuur en bevoegdheden van de sociale inspectiediensten.
- Hoe een inspectie verloopt: van aankondiging tot verslag.
- Wat zijn je rechten en plichten als gecontroleerde partij?
- De meest voorkomende aandachtspunten en valkuilen bij controles.
- Praktische tips om compliant te blijven met de sociale wetgeving.
Met een mix van theorie, praktijkvoorbeelden en ruimte voor vragen krijg je de kennis en het vertrouwen om met inspecties om te gaan. Na deze opleiding ben je beter voorbereid en weet je precies wat je kunt verwachten.
14:45: einde