De zomermaanden komen weer dichterbij. Misschien neemt u wel studenten in dienst om bijvoorbeeld de afwezigheid van uw vaste medewerkers op te vangen of omwille van een piekperiode? Daarom zetten we nog even enkele aandachtspunten op een rij in verband…
Wanneer een werkgever besluit om zijn werknemer te ontslaan, kan dit hetzij via een opzeggingstermijn, hetzij via de uitbetaling van een verbrekingsvergoeding. Wordt het ontslag betekend met een opzeggingstermijn, moet de werknemer deze in principe komen uitwerken. De werkgever en…
In bepaalde omstandigheden moet de werkgever aan een ontslagen werknemer een outplacementbegeleiding aanbieden. Tijdens een outplacementtraject wordt de ontslagen werknemer begeleid bij het zoeken naar een nieuwe job of bij het opstarten van een zelfstandige activiteit. Tot op heden bestonden…
Om de twee jaar onderhandelen werkgevers- en werknemersorganisaties over de loonnorm, d.i. de maximale marge waarbinnen de lonen van de privésector mogen stijgen. Voor de periode 2019-2020 kwamen de sociale partners evenwel niet tot een akkoord. Daarom heeft de regering…
Wij informeerden u reeds over de indexeringsregels die toegepast zullen worden voor de cataloguswaarde waarop de mobiliteitsvergoeding (cash for car) berekend wordt. De cataloguswaarde wordt jaarlijks op 1 januari geïndexeerd. Het K.B. van 28 februari 2019 dat dit indexmechanisme vastlegt,…
Op dit ogenblik weten we nog steeds niet of er een akkoord zal komen over de uitstap van het Verenigd Koninkrijk uit de Europese Unie. Vlaanderen en Brussel hebben in elk geval al maatregelen genomen voor het scenario van een…
U kan aan uw werknemer een lening aan voordelige voorwaarden toekennen. Wanneer de werknemer geen of een erg lage rente moet betalen op de geleende bedragen, dan wordt dit beschouwd als een belastbaar voordeel van alle aard in hoofde van…
Een nieuwe wet die gepubliceerd werd in het Belgisch Staatsblad van 11 april 2019 voorziet een aantal aanpassingen en verduidelijkingen aan de vrijwilligerswetgeving die ingevoerd werd in 2005. De wijzigingen zullen in werking treden vanaf 21 april 2019. Bestuursvrijwilligers De…
In het kader van het betaald educatief verlof kunnen werknemers die een opleiding volgen onder bepaalde voorwaarden van het werk afwezig blijven met behoud van hun loon. De werkgever mag het loon bij educatief verlof wel begrenzen tot een loonplafond…
Cevora is dé learning & development partner van de 55.000 bedrijven van paritair comité 200. Zij helpt bedienden om zich voor te bereiden op de beroepen van morgen, die bedrijven nodig hebben om veerkrachtig te blijven. Om dit te bereiken…